本报记者 叶青 刘先生：我和派遣公司签订为期2年的劳动合同，之后我被派到一能源公司工作。不久前，能源公司在组织体检时，我被诊断为尘肺观察对象，一年后复查。不久后，我尚在尘肺观察期间，能源公司便与我终止劳动合同。我想问问，作为派遣工，我应该如何维权？
记者：据包头市人力资源和社会保障局工作人员介绍，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十二条规定，劳务派遣单位或用工单位与劳动者发生争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。《劳动合同法》第九十二条规定，劳务派遣单位违反本法规定，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
